柔佛政府要为柔佛人创造更好的就业机会、更合理体面的工资
首先，祝所有来自柔佛州和身在柔佛州的工人劳动节快乐。
决策者、雇主及员工必需意识到柔佛甚至全马如今的就业生态对我国经济和柔佛人的福祉不利。
由于柔佛和全马各地的工资太低，加上兑换率差距很大，许多柔佛人被迫到新加坡工作。
我希望柔佛州政府把为人民创造支付体面工资的就业机会，作为政府经济政策的首要目标。
例如，政府务必评估所有引入州内的投资计划，确保相关计划能为国人创造高素质工作和体面工资。
任何投资计划可以刺激经济，但当务之急是要吸引高素质的投资，创造符合受过技能培训或高等教育的马来西亚青年的就业机会。
在柔佛，有体面工资的好工作，是可以提供新加坡工资的三分二的工作。
如果一位技术员工在新加坡受薪2000新币，他很大可能愿意为工资达马币三、四千令吉的工作留在柔佛州上班。2/3的工资薪资虽然没有达到相等数额，但留在国内的工人可以享有更好的生活素质、不需奔波来回两岸，能有更多的时间陪伴至亲。
而要能为技术工人提供这个层级的薪资，政府就必须推出鼓励科技提升、自动化和工业4.0的政策，以减低对外劳的依赖，也因此可以提高每位员工的收入。
当然，要在柔佛和全国实行系统化的改变和提升并非易事。这估计要花上五到十年的时间落实。
万事起头难，但有了好的开端，我们才能按步就班地完成这个历史性的改变。
新任柔佛州政府必须立刻推出五年方针，创造更多体面工资的就业机会。我也准备带领在野党议员为州政府献议，让各族工人都过得好一点。
*刘镇东同时也是希望联盟柔佛副主席、民主行动党柔佛州主席和柏岭区州议员。
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